Drogi Użytkowniku,

Informujemy, że w związku z Rozporządzeniem o Ochronie Danych Osobowych (RODO), które jest stosowane od 25 maja 2018 r.zaktualizowaliśmy naszą Politykę prywatności. W dokumencie tym wyjaśniamy w sposób przejrzysty i bezpośredni jakie informacje zbieramy i dlaczego to robimy.

Informujemy jednocześnie, że nie zmieniamy niczego w aktualnych ustawieniach ani sposobie przetwarzania danych. Ulepszamy natomiast opis naszych procedur i dokładniej wyjaśniamy, jak przetwarzamy Twoje dane osobowe oraz jakie prawa przysługują naszym użytkownikom.

Polityka prywatności

22 Listopada, Piątek, Cecylia, Jonatan, Stefan

Menu główne

zulawy.com » artykuły » artykuł z kategorii AKTUALNOŚCI

Carrefour zapowiedział zwolnienia grupowe. Pracę straci kilkudziesięciu pracowników sieci w Elblągu

22.08.2024, 16:43:00
Carrefour zapowiedział zwolnienia grupowe. Pracę straci kilkudziesięciu pracowników sieci w Elblągu

Carrefour Polska zamierza przeprowadzić zwolnienia grupowe. Obejmą one również kilkudziesięciu pracowników elbląskiego sklepu sieci, informuje lokalny urząd pracy.

 

 

 

W Elblągu szykują się kolejne zwolnienia grupowe. Kilka dni temu pisali o rozpoczęciu wygaszania, należącej do koncernu GE Vernova, odlewni staliwa. Do 2025 roku pracę ma stracić nawet 166 pracowników zakładu - więcej na ten temat przeczytasz tutaj. Teraz okazuje się, że kolejna firma zatrudniająca pracowników w Elblągu planuje redukcję etatów. Tym razem chodzi o Carrefour Polska - sklep tej sieci funkcjonuje w centrum handlowym przy ul. Płk. Dąbka.

 

 

 

Zawiadomienie o zamiarze przeprowadzenia zwolnień grupowych spółka Carrefour Polska złożyła do Powiatowego Urzędu Pracy w Warszawie. Stamtąd informacja została przekazana nam. Zwolnienia w całej Polsce mają objąć maksymalnie 100 osób. W tej grupie znajduje się również 31 pracowników sieci w Elblągu

 

- informuje Katarzyna Piasecka, kierownik Działu Pośrednictwa i Poradnictwa Zawodowego Powiatowego Urzędu Pracy w Elblągu.

 

 

 

Jak wynika z informacji urzędu pracy, zwolnienia w Elblągu mają zostać przeprowadzone w terminie od 26 sierpnia do 30 września. Sama spółka nie chce komentować sprawy.

 

 

 

W trosce o naszych pracowników nie komentujemy publicznie szczegółów dotyczących zatrudnienia ani innych fundamentalnych kwestii związanych z ich pracą. Naszym priorytetem jest zapewnienie uczciwych i zgodnych z prawem warunków pracy, a także dbanie o poufność i prywatność tych informacji

 

 

- odpowiedziało na pytania redakcji w sprawie zwolnienia grupowego Biuro Prasowe Carrefour Polska.

 

 

 

- Aktualnie nie wiemy, na jakich stanowiskach zatrudniane są osoby, które obejmą zwolnienia, czy trafią do urzędu pracy. Pracodawca poinformował nas, że nawiązał współpracę z firmą outplacementową, która zajmie się zwalnianymi pracownikami. Być może wsparcie tej firmy będzie na tyle skuteczne, że osoby te nie zasilą ewidencji bezrobotnych. Jak zawsze w takich sytuacjach zaproponowaliśmy również swoje działania - spotkanie informacyjne, czy inną pomoc, która będzie potrzebna tym osobom - dodaje Katarzyna Piasecka.

 

 

NJ

Oceń tekst:

Ocen: 0

%0 %0
Hello World

Komentarze do artykułu (0)

Dodaj nowy komentarz

Adres e-mail (nie będzie pokazywany), podpis

Redakcja serwisu zulawy.com nie odpowiada za treść komentarzy i treści dostarczone przez firmy i osoby trzecie.
Jeśli chcesz z nami tworzyć serwis napisz do nas e-mail.


Regulamin komentowania artykułów w serwisie zulawy.com

W trosce o kulturę i wysoki poziom debaty w serwisie zulawy.com wprowadza się niniejszy Regulamin.

  1. Komentujący umieszczając treści sprzeczne z prawem musi liczyć się, że może ponieść odpowiedzialność karną lub cywilną.
  2. Komentarze dodawane przez czytelników służą prowadzeniu poważnej i merytorycznej dyskusji na temat zamieszczonych wiadomości oraz problemów z nimi związanych.
  3. Czytelnicy mogą umieszczać informacje i opinie niezwiązane z treścią artykułów dla istotnych powodów (np. poinformowanie innych czytelników o wydarzeniach).
  4. Zabrania się dodawania komentarzy: wulgarnych, obraźliwych, naruszających dobra osobiste osób trzecich lub zawierających treści zabronione przez prawo.
  5. Celem komentarzy nie jest prowadzenie jałowych sporów osobistych między czytelnikami.
  6. Wszystkie wpisy stojące w sprzeczności z powyższymi warunkami będą niezwłocznie kasowane w całości bądź w części.
  7. Redakcja interpretuje Regulamin i decyduje, które wpisy, komentarze (lub ich części) należy usunąć i dokona tego w możliwie jak najszybszym czasie.


redakcja@zulawy.com                        Właścicielem serwisu zulawy.com jest Agencja Reklamowa GABO

Copyright © 2014-2024 zulawy.com. Wszystkie prawa zastrzeżone.