Drogi Użytkowniku,

Informujemy, że w związku z Rozporządzeniem o Ochronie Danych Osobowych (RODO), które jest stosowane od 25 maja 2018 r.zaktualizowaliśmy naszą Politykę prywatności. W dokumencie tym wyjaśniamy w sposób przejrzysty i bezpośredni jakie informacje zbieramy i dlaczego to robimy.

Informujemy jednocześnie, że nie zmieniamy niczego w aktualnych ustawieniach ani sposobie przetwarzania danych. Ulepszamy natomiast opis naszych procedur i dokładniej wyjaśniamy, jak przetwarzamy Twoje dane osobowe oraz jakie prawa przysługują naszym użytkownikom.

Polityka prywatności

26 Listopada, Wtorek, Katarzyna, Erazm, Klemens

Menu główne

zulawy.com » artykuły » artykuł z kategorii AKTUALNOŚCI

Pracownicy mają zakaz mówienia o kontaktach z zakażonymi. Sanepid: To patologiczne zjawisko

11.04.2021, 20:05:00
Pracownicy mają zakaz mówienia o kontaktach z zakażonymi. Sanepid: To patologiczne zjawisko

Kwarantanna załogi nie jest na rękę przedsiębiorcom. Niektórzy posuwają się do tego, że nakazują pracownikom zatajanie części informacji. - To może się na nich okrutnie zemścić - ostrzega sanepid. 

 

Pandemia postawiła gospodarkę na głowie. Wielu przedsiębiorców robi co może, aby utrzymać swoje firmy na powierzchni, inni na trudnej sytuacji korzystają. Jednym i drugim plany pokrzyżować może koronawirus wśród załogi. W takich wypadkach, jak podkreśla sanepid, coraz częściej pracodawcy każą swoim pracownikom zatajać informacje. 

 

Zatajanie przed sanepidem, przed lekarzami, kontaktu z osobami zakażonymi, to bardzo niepokojące zjawisko, które w ostatnim czasie odnotowujemy. Dociera do nas coraz więcej informacji, że w niektórych zakładach pracy, w momencie gdy pojawi się jeden czy dwa przypadki dodatnie, pozostali pracownicy otrzymują zakaz ujawniania kontaktu z nimi. To jest bardzo niebezpieczne, uniemożliwia nam dotarcie do osób, które rzeczywiście miały kontakt i są zakażone i będą przekazywać koronawirusa dalej

 

- mówi Marek Jarosz, dyrektor Powiatowej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej w Elblągu. 

 

Dyrektor sanepidu podkreśla, że takie zachowania mogą być traktowanie nie jako łamanie obostrzeń, ale wręcz podchodzą pod zapisy kodeksu karnego.

 

To jest zjawisko negatywne, patologiczne. Intencje są oczywiste, Chodzi o zachowanie załogi, pracowników, ale to może się zemścić bardzo okrutnie. Nie mówię już o kwestiach sumienia, na które spadnie odpowiedzialność za ewentualne wtórne zakażenia osób. To może sparaliżować i zamknąć taką firmę. Poza wszystkim jest to sprowadzanie niebezpieczeństwa na zdrowie i życie ludzi, a tutaj w grę wchodzi kodeks karny

 

- dodaje Marek Jarosz. 

 

Do tej pory w Elblągu nie było przypadku, aby taka sprawa została skierowana do prokuratury.  - Pracownicy boją się o swoje miejsca pracy i nie chcą zgłaszać takich sytuacji oficjalnie. Sygnały otrzymujemy w sposób pośredni, albo nieoficjalny. Gdyby to były jeden, dwa przypadki to byśmy to zignorowali, ale ponieważ zaczyna się to zdarzać coraz częściej, śmiem twierdzić, że niektórzy pracodawcy, rzeczywiście stosują takie wybiegi. Oczywiście gdybyśmy otrzymali potwierdzenie tych słów, to ścieżka byłaby krótka. Tutaj nie ma już mowy o żadnych pouczeniach, tylko sprawa trafia do prokuratur - przekonuje szef sanepidu. 

 

Obecnie zmagamy się z trzecią falą pandemii. Jej skala mogła zaskoczyć. Wydaje się, że Elbląg jak do tej pory radzi sobie całkiem nieźle, ale i u nas systematycznie rośnie liczba nowych zakażeń. Jak przypomina sanepid to właśnie przestrzeganie obostrzeń, w tym również obowiązku kwarantanny, pomaga hamować rozprzestrzenianie się koronawirusa. 

NJ

Oceń tekst:

Ocen: 0

%0 %0
Hello World

Komentarze do artykułu (0)

Dodaj nowy komentarz

Adres e-mail (nie będzie pokazywany), podpis

Redakcja serwisu zulawy.com nie odpowiada za treść komentarzy i treści dostarczone przez firmy i osoby trzecie.
Jeśli chcesz z nami tworzyć serwis napisz do nas e-mail.


Regulamin komentowania artykułów w serwisie zulawy.com

W trosce o kulturę i wysoki poziom debaty w serwisie zulawy.com wprowadza się niniejszy Regulamin.

  1. Komentujący umieszczając treści sprzeczne z prawem musi liczyć się, że może ponieść odpowiedzialność karną lub cywilną.
  2. Komentarze dodawane przez czytelników służą prowadzeniu poważnej i merytorycznej dyskusji na temat zamieszczonych wiadomości oraz problemów z nimi związanych.
  3. Czytelnicy mogą umieszczać informacje i opinie niezwiązane z treścią artykułów dla istotnych powodów (np. poinformowanie innych czytelników o wydarzeniach).
  4. Zabrania się dodawania komentarzy: wulgarnych, obraźliwych, naruszających dobra osobiste osób trzecich lub zawierających treści zabronione przez prawo.
  5. Celem komentarzy nie jest prowadzenie jałowych sporów osobistych między czytelnikami.
  6. Wszystkie wpisy stojące w sprzeczności z powyższymi warunkami będą niezwłocznie kasowane w całości bądź w części.
  7. Redakcja interpretuje Regulamin i decyduje, które wpisy, komentarze (lub ich części) należy usunąć i dokona tego w możliwie jak najszybszym czasie.


redakcja@zulawy.com                        Właścicielem serwisu zulawy.com jest Agencja Reklamowa GABO

Copyright © 2014-2024 zulawy.com. Wszystkie prawa zastrzeżone.